한국재난안전뉴스 장수빈 기자 | 현대엘리베이터(대표 조재천)는 현대엘리베이터 노동조합과의 2022년 임금 협상을 타결했다고 1일 밝혔다. 임금 협상을 시작한 지 15일 만인 지난달 30일 노조 투표 찬성율 83.21%로 협상안 합의를 마쳤다. 찬성율은 역대 최고 수준이며 국내 승강기업체 가운데서도 가장 빠른 협상 결과다. 이번 협상에서 현대엘리베이터 노사는 ▲기본급 3.8% 인상 ▲무분규 타결 격려금 ▲위기극복을 위한 특별 격려금 지급 등에 합의했다. 현대엘리베이터 측은 러시아-우크라이나 전쟁 등에 따른 △세계 경제의 위기 △원자재 가격 폭등 △건설경기 침체 △코로나19 등 악화된 사업환경을 극복하고자 임금협상을 조기에 타결하는 데 노사간 공감대가 형성됐다고 설명했다. 이와 함께 현대엘리베이터 노사는 지난달 30일 충주 본사에서 위기 극복 결의대회를 개최하고 ‘위기 극복을 위한 노사 공동 결의문’도 채택했다. 결의문에 노사는 ‘악화된 사업환경을 경영위기로 인식하고 경영정상화를 공동의 목표로 상호 협력한다’고 작성됐다. 한편 현대엘리베이터 노동조합은 1997년 외환위기 상황에서 자발적으로 임금을 동결하고 상여금을 반납했으며 2008년 글로벌 금융위기 때 3년간
한국재난안전뉴스 이계홍 선임기자 | HMM이 14일 CEO 후보를 김경배 전 현대글로비스 대표이사 사장을 최종 결정했다. HMM은 경영진추천위원회에서 복수의 후보자에 대한 면접을 실시해 지난달 9일 신임 CEO 후보를 확정하고, 14일 이사회 결의를 통해 김경배 전 현대글로비스 대표이사 사장을 최종 추천했다고 밝혔다. HMM에 따르면, 신임 CEO에 내정된 김경배 사장은 현대글로비스에서 약 9년간 대표이사를 역임하면서 꾸준한 성장을 이끌어낸 물류전문가로 평가를 받고 있다. 글로벌 경영 역량과 조직관리능력 등을 겸비했다는평도 받고 있다. 그는 특히 HMM의 경영정상화를 넘어 향후 성장과 경쟁력 강화에 도움이 될 것으로 회사 측은 평가했다. 아울러 그동안의 경력과 노하우를 바탕으로 HMM이 향후 글로벌 시장에서 성장 기반을 마련하고 경쟁력을 향상시킬 수 있도록 큰 역할을 할 적임자로 기대하고 있다 HMM은 신임 CEO 선임 과정에서 회사의 향후 성장과 경영혁신을 이끌 수 있는 리더십과 글로벌 역량, 전문성 등을 종합적으로 고려했다고 설명했다. 이어 평판조회와 면접 등을 통해 최적의 CEO 선임을 위한 과정을 진행했고 소개했다. HMM은 오는 29일 개최 예정인
한국재난안전뉴스 이계홍 선임기자 | HJ중공업(대표 홍문기)이 지난 3일 서울 용산구 남영동 사옥에서 2022 시무식과 함께 새 도약을 위한 CI선포식을 열고, "올해를 도약의 원년으로 삼아 경영 정상화를 이루겠다"고 4일 밝혔다. HJ중공업은 이날 서울 남영동 사옥에서 홍문기 대표와 유상철 부사장, 성경철 부사장 등 경영진과 노동조합, 직원대표, 사명 공모 수상자 등이 참석한 가운데 CI선포식과 시무식을 가졌다. 행사는 CI선포식과 사기(社旗) 퍼포먼스, 뱃지 전달식, 사명 공모 시상식, 신년하례식 등 식순에 맞춰 진행됐다. HJ중공업은 지난해 하반기 ESG시대에 걸맞는 종합 중공업 기업을 향한 재도약과 글로벌 브랜드 이미지 구축을 위해 사명 변경을 추진해 왔으며, 지난해 12월 22일 임시주총을 열어 ‘HJ중공업’을 새로운 사명으로 확정지었다. 이날 HJ중공업으로서 첫 공식 행보다. HJ중공업 심볼 디자인은 태극기의 건곤감리를 모티브로 만물의 음과 양이 서로 조화하고 발전하는 모습을 구체화했다. 고객과 함께 세상의 모든 가치를 융합하고 나아가 새로운 가치를 창조하는 기업이념과 비전을, 멈추지 않는 도전정신으로 새로운 미래비전을 창조해 대한민국을 대표하는
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